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ウィルアジア採用成功事例⑧超大手グローバル製造業 事業企画職採用
採用企業属性
業種:超大手グローバル製造業 事業企画職
従業員規模:10000名以上(グループ連結)
その他:東証一部上場
採用の背景や課題
海外事業をさらに強化していくための増員募集。
弊社の提案
同業他社ではなく、コンサルティング会社や大手製造業の事業企画出身者にフォーカスしてサーチを開始。海外事業を大きくしていくという魅力と、同社の今後を担う重大なプロジェクトでもあることを謳い、優秀な5名程度の適任者と面談し企業側へ打診。
結果
オファー年収850万円
30代半ば。日系総合電機メーカーの事業企画経験者を採用。入社間もないため今後も定点観測していく予定。
担当営業:山田重治
ウィルアジアジャパン株式会社 Co-Founder
大学卒業後、大手人材会社で採用支援の営業に従事した後2010年より中国へ渡航。
再度現地日系人材会社での勤務を経て上海で2013年ウィルアジアグループを創業。
2018年ウィルアジアジャパン設立。グローバル企業やスタートアップ企業に対して
優秀人材のご紹介に尽力しております。
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ウィルアジアジャパン株式会社
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